在日本工作难吗？
在日本工作的第102天，来回答下这个问题～ 因为公司规定不能对外透露具体的工作内容，所以我就以一般企业为例讲一下在日本工作的情况啦~
1、入职 找工作的方式有很多，比如专门的人才招聘网站（有各种行业分类）、公司自己的官网、简历投送邮箱等等。 我是在日本的官网上投递的简历并参加的笔试面试，虽然网上可以查到很多相关试题，但是真正考起来还是会有些偏差的。 这里要提示大家，日本的企业对简历的筛选是很严格的，尤其是海外学校毕业的留学生，很可能会因为毕业学校不是TOP50而被淘汰掉。
我在笔试的时候遇到了很难的题目（很难的意思是像数学题一样的逻辑性推理题目，不是不会做），不过幸好我有提前做一些准备，所以也算答得上去。后来经过多方打听才知道，原来有好多人在笔试这一关就被刷掉了……因此建议大家在投简历前先查清楚目标公司的信息，特别是以往招收的毕业生的院校和专业，避免做无用功哦！
2、练习生/研修生 有一些公司在招募员工的时候会同时募集练习生，这种职位通常不需要任何经验，公司会花费金钱和时间培养你，不过在此期间你是没有工资的。 什么是练习生呢～简单来说就是公司招你来练手用的，让你适应一下正式员工的流程，如果合适再转正啦～所以在这样的部门里工作是比较轻松愉快的，而且可以学到很多东西。一般实习3个月以上就能转为正社员了。 另外有一些公司会有研修生制度，其实和练习生差不多，也是没工资或者少工资的，主要看你进入的公司制度和岗位而定。总之这种职位是锻炼人的很好选择，而且成功概率高（只要你不讨厌这份工作的话～）
3、正式员工 当你练习生或者研修生期满后，如果你的表现优良，并且公司还有相关的职位空缺，那你就可以正式成为该公司的一名职工了。这时你会收到公司发放的劳动合同，然后开始正常拿工资喽～ 现在正是日本经营困难时期，大量企业倒闭或裁员，因此找工作也是很难的，希望大家做好心理准备。不过只要有满意的offer，一切都不在话下啦～加油！