美国条件好吗？
就我个人而言，我在2016年去过一次美国（旅游），在2017-2018年之间有过两次很特别的求职面试经历(都是远程视频面) 第一次是腾讯和我目前就职的公司的hrG直接视频面的，因为当时正在和腾讯进行微信海外市场的战略合作，所以有直接的视频面试体验。
第二次是Facebook的总监(英文名不记得了....对不起大家)和我现公司的一位高管通过zOOM进行的面试，因为我是唯一一位拿到Facebook offer的人，他们两个分别和我单聊。 以下是我对于这两个面试的感受
第一感觉——贵公司为留学生考虑的非常周全！！！不管是校招还是社招，只要你是留学生，那你就是公司重点照顾对象。
面试前——我是在LinkedIn上联系的招聘负责人，他先让我简单介绍自己的学业情况和申请流程，然后迅速给我发了面试邀请。（划重点：一般大公司，特别是大公司的人力资源部对海外人才的引进都是非常慎重的，一般会提前大量搜集你的简历，并通过面试评估你的人品和个人能力）
面试中——无论是腾讯还是facebook的面试官都对我非常友好，而且能感觉到他们很看重我（毕竟我是个拿了offer的妖孽），比如QQ上的文字聊天中，面试官会主动问我的生日，然后提前给我准备礼物；而在FB的面试中，虽然面试官英文很好，但我仍然可以清晰的感受到他的礼貌与善意。
另外值得一提的是，无论是什么面试，他们的网络都非常稳定，并且有翻硕帮我翻译。 （Tips：如果你收到来自不常见姓的外国人发来的面试邀请，请仔细核对是否确实是他/她，因为有些公司会雇佣外服来发送面试通知，而外服的邮箱往往是xx_hr@mail.com）
面试后——不管你是否拿到了offer，面试过后你们都会被拉入一个微信群，群里面的hr会时不时分享一些职场干货或者招聘信息。最重要的是，无论是否入职，你都可以在里面畅所欲言，甚至发一些吐槽的文章，因为他们并不会真的生气（反正我不是奉承话，哼╭(￣▽￣)╮）
总结一下，美国工作的面试体验就是“轻松、愉快且难忘”。